Referenznummer: 70/63316 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: Elektrofachkraft für die Prüfung ortsveränderlicher elektrischer Geräte in Dresden (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Vollzeit ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Durchführung von Prüfungen an ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln gemäß geltenden Vorschriften Sichtprüfung, Messung und Funktionsprüfung elektrischer Geräte Dokumentation und Bewertung der Prüfergebnisse Kennzeichnung geprüfter Geräte sowie Pflege der Prüfprotokolle Unterstützung bei der Organisation und Überwachung von Prüffristen Analyse von Fehlern und Einleitung geeigneter Maßnahmen ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (z. B. Elektroniker, Elektriker m/w/d) Erfahrung in der Prüfung ortsveränderlicher elektrischer Betriebsmittel von Vorteil Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Prüf- und Messgeräten Grundkenntnisse in Dokumentation und EDV Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein ------ Wir bieten: Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, ohne Probezeit Übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Rabatte für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten Angenehmes Betriebsklima Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63316 ------ Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter job.dresden@office-personal.com +49 351 20576900 ID: 70/63316 ------
Wir suchen aktuell: Elektroniker Gebäudetechnik (m/w/d) in Dresden Wir sind anders als die anderen! Wir bieten mehr als die anderen! Von daher sind wir alles andere als gewöhnlich und wenn Du was anderes suchst, dann bist bei uns an der richtigen Stelle.
BGVA 3) und DIN/VDE einschließlich Protokollieren und Dokumentieren Aufgaben anpacken: Erstellen von Aufmaßen und Bestandsdokumentationen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d) Erfahrung in Installationsarbeiten sowie in der Wartung und Instandhaltung von Einrichtungen der Gebäudetechnik Lesen und Verstehen von Elektro- und Installationsplänen Sehr gute Deutschkenntnisse wünschenswert Organisierte, zuverlässige, team- und zielorientierte Arbeitsweise Unser Angebot Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Auslöse in Höhe von 40 EuroEine von Freundlichkeit und Respekt geprägte Unternehmenskultur, viele TeameventsMitarbeit in einem motivierten und hilfsbereiten TeamWertschätzung Ihrer TätigkeitenLangfristige Perspektiven und gute AufstiegschancenInnerbetriebliche Entwicklungsmöglichkeiten bei guter LeistungOffenheit für Ihre Ideen und Innovationen Ihre Aufgaben Durchführungen von Inbetriebnahmen der Anlagen vor Ort beim KundenFunktionsüberprüfungen der Anlagen, mit Beginn des Einfahrens der Anlagen bis hin zur Abnahme der AnlagenFehlersuche und Reparaturen bei akuten Störungen der Mechanik, Elektrik, Elektronik und der SteuerungenEinhaltung der Wartungspläne und Umsetzung dieserDokumentationen der AnlagentestsDurchführungen von Kundenschulungen vor Ort an den Anlagen Das bringen Sie mit Facharbeiter im technischen Umfeld (Mechatroniker/in, Elektrotechniker/in, Kommunikationselektroniker/in, Industriemechaniker/in o.ä.)
Ihre Aufgaben Inbetriebnahme, Reparatur, Wartung und Prüfung von Maschinen, Arbeitsmitteln und Elektronanlagen Installation und Prüfung von Stromnetzen und Verteileranlagen auf Baustellen Erstellung der entsprechenden Dokumentationen sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrohandwerk bzw. Elektroniker für Betriebstechnik mehrjährige Berufserfahrung im Baugewerbe ist von Vorteil, aber keine Bedingung Organisationsgeschick selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B Grundkenntnisse in MS-Office Wir bieten Ihnen: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine attraktive leistungsorientierte Vergütung gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine strukturierte Einarbeitung eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark ein betriebliches Gesundheitsmanagement attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihr Einsatzort: Niederlassung Jena Am Stein 50 07768 Kahla 036424 850 036424 852-09 Personal4@uw.de
Hausmeister (m/w/d) in einem festen Kundenobjekt eingesetzt Sie bedienen und betreiben gebäudetechnische Anlagen Sie führen Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten durch Sie sind für Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur, Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen zuständig Das wird erwartet: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als: Elektroniker (m/w/d) Elektriker (m/w/d) Anlagenmechaniker HKLS (m/w/d) Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) Erste Berufserfahrung, gerne im Facility Management wäre vorteilhaft Bitte bewerben Sie sich auch gerne, wenn Sie Erfahrung aus folgenden Bereichen mitbringen: Objektbetreuung Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen und Einkaufsmöglichkeiten mit Sonderkonditionen für Produkte renommierter Hersteller und Marken betriebliche Sozialleistungen, wie z.B.
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